Capgemini ha assunto oltre 1000 giovani talenti
Capgemini ha confermato l’assunzione di oltre 1000 giovani talenti facendo riferimento al secondo semestre del 2021.
Capgemini ha confermato l’assunzione di 1100 nuovi talenti nel secondo semestre del 2021, distribuiti in varie sedi in Italia, tra cui Torino, Milano, Venezia, Bologna, Roma e Napoli. La società, attiva nella consulenza informatica e nei servizi professionali, ritiene che l’acquisizione di talenti sia fondamentale per eccellere sul mercato.
Andrea Falleni, Amministratore Delegato di Capgemini Italia, ha sottolineato l’importanza di trovare giovani e professionisti con le competenze giuste per sostenere l’ambizione della società di essere un partner strategico per le organizzazioni impegnate nella trasformazione tecnologica.
«Capgemini crede che l’acquisizione di talenti sia una delle leve fondamentali per eccellere sul mercato, per questo abbiamo definito un piano di assunzioni rivolto a giovani e professionisti in possesso delle competenze adatte a sostenere la nostra ambizione di essere partner strategico di tutte le organizzazioni impegnate in un percorso di trasformazione tecnologica.
Chi entra in Capgemini si trova inserito in una cultura che alimenta il talento attraverso un ambiente di lavoro dinamico, variegato e inclusivo, che consente a ogni persona di esprimersi in maniera autentica, beneficiare di un apprendimento continuo e contribuire al miglioramento della società attraverso la piena valorizzazione della potenzialità offerte dalle nuove tecnologie».
In Capgemini, si promuove una cultura che valorizza il talento, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico che favorisce l’autenticità e il continuo apprendimento. È un luogo dove ogni individuo può contribuire al miglioramento della società sfruttando le potenzialità offerte dalle nuove tecnologie.
Particolarmente significativo è l’assunzione di 500 neolaureati in discipline STEM ed Economia, dimostrando l’impegno della società nel supportare la crescita professionale dei giovani talenti. Inoltre, sono previste assunzioni di 650 professionisti con esperienza in specifiche aree tecnologiche, come architettura, CRM, data, sicurezza informatica, mobile, Java e SAP.
Capgemini ha deciso di investire fortemente nel progresso tecnologico italiano, contribuendo allo sviluppo di nuove tecnologie a supporto dei lavoratori.
